Unsere Geschäftspolitik erfordert die Einhaltung von Verhaltensgrundsätzen, mit denen sich sowohl unsere Gesellschafter wie auch unsere Mitarbeiter identifizieren. Dazu haben wir den Verhaltenskodex aufgestellt, um unsere Anforderungen und Grundsätze, insbesondere zur Einhaltung ethischer Standards, des anwendbaren Rechts und zur Integrität verbindlich festzuschreiben.
Alle Mitarbeiter und alle, die im Namen von Futura Solutions tätig sind, ebenso Subunternehmer werden zur Einhaltung des Verhaltenskodex verpflichtet, unabhängig davon, wo und in welchem Tätigkeitsbereich sie arbeiten.
Nach unserer Überzeugung ist die Übernahme gesellschaftlicher Verantwortung ein wesentlicher Faktor für den nachhaltigen Erfolg eines Unternehmens und damit unverzichtbarer Bestandteil einer werteorientierten Unternehmensführung. Insbesondere orientieren wir uns an allgemeingültigen ethischen Werten und Prinzipien wie Integrität, Rechtschaffenheit und Menschenwürde. Vor diesem Hintergrund gehen wir folgende Verpflichtungen ein:
Wir ächten Kinderarbeit und setzen Kinder und Jugendliche nicht zum Erreichen unserer wirtschaftlichen Ziele ein. Ihre Gesundheit und Sicherheit darf niemals in Frage gestellt werden. Die entsprechenden Gesetze werden von uns geachtet und eingehalten.
Wir beachten die Einhaltung von Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz im Rahmen der Bestimmungen zum Wohle unserer Mitarbeiter.
Wir beachten die Einhaltung der Regelungen und Vereinbarungen zur Arbeitszeit und halten uns an geltendes nationales Recht.
Wir gewährleisten Chancengleichheit und Gleichbehandlung ungeachtet aus Gründen des Geschlechts, der Rasse, der ethnischen Herkunft, der Religion oder der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Ausrichtung.
Wir achten und garantieren die Einhaltung des jeweils aktuellen Mindestlohngesetzes (MiLoG).
Wir fördern den Umgang zwischen Mitarbeitern, so dass dieser von gegenseitiger Achtung, Verständnis und Vertrauen geprägt ist.
Wir achten das Recht auf freie Meinungsäußerung und Meinungsfreiheit.
Wir achten und respektieren die Privatsphäre.
Wir setzen uns aktiv zur Förderung der Gesellschaft ein und regen auch unsere Beschäftigen an, in diesem Sinne zu handeln.
Wir unterlassen Zwangsarbeit in jeglicher Form.
Wir schützen personenbezogene Daten und bei der Ausgestaltung und Abwicklung sämtlicher IT-gestützten Geschäftsprozesse gewährleisten wir die IT- und Datensicherheit sowohl zum Schutz der Persönlichkeitsrechte und der Privatsphäre wie auch für die Informationssicherheit.
Wir schützen die Betriebsgeheimnisse, so dass sie nicht an Dritte gegeben werden können.
Wir bekennen uns zum Wettbewerb mit fairen Mitteln und zur Einhaltung des geltenden Handelsrechtes.
Wir lehnen Korruption und Bestechung ab und tolerieren diese Verhaltensweise nicht.
Wir agieren im Sinne des Umweltschutzes sowie der Gesundheit und Sicherheit der Menschen.
Wir achten und befolgen die rechtlichen Rahmenbedingungen denen wir verpflichtet sind.
Wir pflegen einen kooperativen Umgang mit den Behörden.
Hartmut Schwadtke
Geschäftsführer der Futura Solutions GmbH
